Зарплата воспитателя детского сада в 2021 году в России

Зарплата воспитателей в 2021 году: на сколько повысят, изменения

Воспитатель проводит время с детьми и организовывает различные мероприятия согласно разработанному распорядку дня. Пока ребенок находится в детском саду, ответственность за здоровье и жизнь лежит на нем.

Детские сады, которые находятся на балансе государства и частного лица, так же как и педагоги-воспитатели, всегда востребованы. В связи с этим количество таких учреждений растет. Работающие родители с уверенностью и спокойствием могут оставить своего ребенка в надежных руках воспитателя. В период нахождения в детском саду ребенок проходит важные этапы своего развития: учится становиться личностью, познавать мир, учится правилам поведения.

Правительство РФ намерено поднять зарплаты воспитателям детских дошкольных учреждений в 2021 году. Соответствующие расходы уже заложены в государственный бюджет, несмотря на ухудшение ситуации в экономике страны и сокращение целого ряда социальных программ. Впрочем, последние новости не слишком оптимистичны — повышение не поможет существенно улучшить финансовое положение работников. Даже после индексации они будут получать самую низкую зарплату по сравнению с другими «бюджетниками».

Из чего складывается зарплата воспитателя

Единственным источником финансирования воспитательских зарплат выступает госбюджет. Исключением считаются только сады частного характера. Родители оплачивают услуги дошкольного заведения, а из этих выплат начисляются зарплатные средства воспитателям. При расчете зарплаты учитываются разные критерии вроде:

• квалификационного уровня педагога, влияющего на разряд;
• доплата за должность ответственного за группу дошкольного возраста;
• региональные доплат, установленные местными властями;
• доплаты за сложные трудовые условия;
• выходы в ночные смены;
• допуслуги для дошкольников;
• если у сада имеется статус узкоспециализированного дошкольного заведения.

Люди, решившие посвятить себя столь важной профессии, должны обладать повышенной эрудицией и любознательностью, которая будет постоянно подталкивать к совершенствованию профессиональных навыков. Интеллектуальный уровень дошкольного педагога крайне важен для формирования гармонично развитой личности ребенка. Воспитатели фактически должны дополнять ребенку родителей, выступая в роли добрых нянюшек.

Потому логично, что преподавательский состав в ДОУ заслуживает достойного денежного поощрения за свои труды. К тому же у сотрудников дошкольной образовательной системы масса обязанностей:

• постоянное повышение квалификации, профессиональных навыков, облегчающих и повышающих продуктивность общения с малышами;
• выступать в качестве достойного примера для дошкольника, научить, как вести себя в различных жизненных ситуациях, чтобы малыш развивал навыки социальной коммуникации;
• способность постоянного самоконтроля и самообладания, решения всех вопросов без перехода на повышенные интонации;
• возможность выступать для ребятишек неким подобием энциклопедии, в любой момент воспитатель должен быть способным ответить на любой вопрос дошколенка.

Сотрудник дошкольного учреждения будет получать больше, если работает с детками, имеющими проблемы речевого развития. Обычно сумма доплаты за подобные условия достигает 15-20% от размера оклада.

По желанию можно совмещать занимаемую должность, например, подрабатывая на продленках, что повысит размер зарплаты еще на 10%. Также воспитатель может повысить зарплату за счет дополнительного преподавания иностранного либо русского языка в саду.

На кого распространяется индексация заработной платы с 1 октября

Остальные работники бюджетных сфер все-таки получат прибавку к заработной плате. Это касается, к примеру, таких организаций:

• работников МЧС;
• учреждений социальной сферы;
• гидрометеорологической сферы;
• центров гигиены Роспотребнадзора.

Средний прирост заработной платы будет 4%. Однако, в зависимости от профессии и региона он будет разный. К примеру, в Белгородской области, в планах, провести индексацию заработной платы малооплачиваемым профессиям на 20%.

Зарплаты воспитателей детского сада за рубежом

Совсем по-другому ситуация обстоит с зарплатами воспитателей за пределами Российской Федерации. Ежемесячные доходы воспитателей в западных странах обычно находятся на уровне выше, чем средние зарплаты граждан государства, или как минимум на среднем уровне. При этом часто воспитатели имеют широкий перечень социальных гарантий, таких как право на сокращенный рабочий день, дополнительные дни отпуска и иные преференции.

То есть, в Германии зарплата воспитателя может достигать 1,5-2 тыс. евро в месяц, что на порядок выше, чем российские показатели зарплат. Конечно, необходимо учитывать, что разница в стоимости жизни между Российской Федерацией и другими странами так же присутствует. Однако объективный уровень жизни воспитателей в развитых странах все же оказывается лучше, чем российский.

Конечно, переезд ради получения более выгодных условий труда может показаться на первый взгляд позитивным решением. Однако, следует понимать и все дополнительные риски, а именно:

• Незнание языков. Для того, чтобы работать за рубежом, и тем более в качестве детского воспитателя, следует отлично знать язык страны, в которую планируется трудовая миграция. Для многих российских воспитателей даже такое требование в итоге делает мысли о переезде за рубеж недостижимой мечтой.
• Иное нормативное регулирование. Если в РФ для того, чтобы стать воспитателем, необходимо принести отдельные документы, то конкретные принципы подачи документации и перечень документов в других странах могут изменяться. Также, другие страны могут устанавливать особые требования по уровню образования или прохождению каких-либо курсов, чтобы быть воспитателем.
• Социальная адаптация. Переезд в другую страну — это всегда значительный стресс, и далеко не каждый человек может легко перенести жизнь в абсолютно другом обществе. И тем более — адаптироваться к иному менталитету не только в деятельности взрослых, но и в жизненном укладе местных детей.

Индексация

В течение 3-4 лет подобные меры не проводились, однако их организация была обеспечена в течение первых трех месяцев 2019 года. Эксперты сообщили, что точный размер индексации по всей стране должен быть равен сумме, не меньшей, чем процент инфляции в предшествующем периоде.

Необходимость проведения этого мероприятия была предписана в рамках указа, принятого 6 лет тому назад. Однако выполнить его нормы и требования не удалось по причине наступления финансового кризиса.

Зарплата воспитателя детского сада в 2021 году

Правительство действительно обещало повысить зарплату всем бюджетникам, в том числе – и воспитателям детского сада. Но, по мнению экспертов, увеличение будет незначительным и послужит для нивелирования последствий инфляции. Но ожидать прибавки воспитателям с самого начала 2021 нет смысла: после мартовского формирования бюджета будут озвучены показатели планируемой индексации их базового оклада, а точные коэффициенты будут сформированы только спустя несколько месяцев.

По предположениям специалистов зарплата воспитателя в 2021 повысится, а вернее индексируется, не ранее октября. Официальные цифры, как обычно, покажут рост, но на деле средний доход будет искусственно повышен за счет усреднительных показателей.

По мнению других экспертов, увеличение зарплаты воспитателям в 2021 может действительно произойти, но сделано это будет по уже отработанной схеме: оклад будет повышен, а надбавки и премии уменьшатся. Все это приведет к “бодрым” и вдохновляющим цифрам в отчетах, но нисколько не повысит благосостояния представителей этой важной и ответственной профессии.

Выход на пенсию

Воспитатели, работающие в дошкольных образовательных учреждениях, имеют право на получение пенсии по возрасту или на получение льготной пенсии. Постановлением № 781 воспитатели детских садов включены в список педагогических работников, которые могут выйти на пенсию на льготных условиях.

Под льготным выходом на пенсию подразумевается получение государственного пенсионного обеспечения по выслуге лет. Для этого педагогический стаж специалиста в конкретном дошкольном учебном заведении должен быть 25 лет.

Под стажем понимает все время, которое специалист посвятил трудовой деятельности, а также отпуска, выходные, больничные. Зарплата воспитателя детского сада влияет на дальнейшие выплаты по пенсии.

На наименьшую пенсию может рассчитывать каждый трудящийся человек. Её исчисление происходит на основе заработной платы. Как правило, пенсия гражданина РФ — это 40% от заработной платы.