Должностная инструкция бухгалтераревизора 2021 года Образец

Должностная инструкция кадровика в 2021 году

Трудовое законодательство не содержит норм, требующих от работодателя обязательного составления должностных инструкций (ДИ). Однако этот документ необходим для определения трудовых функций работника, его прав и обязанностей, ответственности, квалификационных требований, предъявляемых к занимаемой должности. В нашей статье речь пойдет о ДИ кадровика и особенностях ее составления в 2021 году.

Новая форма СЗВ-ТД

С 1 июля при попытках представить отчет по новой форме работодатели в программах электронного документооборота видели информационное сообщение «Данный документ не прошел проверку well-formed». При получении такого сообщения работодателям рекомендовано повторить отправку формы СЗВ-ТД в старом формате.

Важно: СЗВ-ТД по новой форме начнем представлять в ПФР с 1 августа 2021 года.

Напомним основные изменения, которые были внесены в форму СЗВ-ТД еще Постановлением Правления ПФ РФ от 27.10.2020 № 769п:

1. Исключен реквизит «Отчетный период — месяц — год». В связи с переходом на представление сведений о приеме/увольнении на следующий день.
2. Форма дополнена новой графой «Работа в районах Крайнего Севера / Работа в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера». Для заполнения этой графы вводятся коды территориальных условий работы:
   — РКС — работа в районах Крайнего Севера;
   — МКС — работа в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Эту графу заполняют только по работникам, работающим в соответствующих районах.
3. Введен новый раздел «Сведения о работодателе, правопреемником которого является страхователь». Раздел необходимо заполнять, когда нужно представить или скорректировать сведения о трудовой деятельности работника, ранее подаваемые снятым с учета работодателем, правопреемником которого является ваш работодатель.
4. Графа «Код выполняемой функции» стала обязательна для заполнения в соответствии с Общероссийским классификатором занятий (далее — ОКЗ).

Общероссийский классификатор занятий принят и введен в действие Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 12.12.2014 № 2020-ст, его можно найти в справочных правовых системах или на сайте Минтруда.

Особенности составления приказа о назначении главного бухгалтера, если он руководитель

Допустима ситуация, когда руководитель может быть одновременно и главным бухгалтером. Это довольно распространенная практика для небольших организаций. При этом должны соблюдаться условия, когда разрешено руководителю выступать и в роли главбуха:

• в штате компании не более 100 сотрудников;
• оборот средств организации не превышает 800 миллионов рублей в год;
• юридические лица вправе участвовать в капитале ООО, но их доля не должна быть более 49% от его общего объема.

В этом случае руководитель издает приказ, где указывает, что возлагает на себя обязанности главного бухгалтера и ссылается на отсутствие такой должности в штатном расписании организации. Дополнительно необходимо закрепить право первой подписи на документах, связанных с расчетными, кредитными и денежными обязательствами компании. Заверяется приказ подписью руководителя и ниже обязательна подпись в ознакомлении. Такое распоряжение можно предъявить по месту требования: налоговую инспекцию, банки и т.д.

Что нужно вносить в должностную инструкцию

Не все изменения стоит прописывать в документе. Например, обязанности, связанные с пандемией, имеют временный характер. Как только закончится эпидемия, они исчезнут. Нет смысла изменять документацию ради внесения временно запрашиваемых данных. При крайней необходимости можно составить дополнительное приложение к должностной инструкции с ограниченным сроком действия.

Новые обязанности, связанные с внедрением электронных трудовых книжек, относятся к оформлению документов о приеме сотрудника на работу. Если кадрами занимается один человек, нет необходимости прописывать в должностной инструкции такие подробности. Иначе она превратится в слишком объемный документ. Если же на предприятии работает целый отдел, и прием/увольнение сотрудников отданы в ведение одного человека, лучше подробно описать обязанности, в том числе и связанные с электронным документооборотом.

Скачать тест «Главный бухгалтер 2021» с ответами

Задача №1. Отложенный налоговый актив (ПБУ 18/02).

Дополнительные материалы к задаче №1 про ПБУ 18:

Задача №2. Онлайн-касса

Ответ:
В соответствии с законом 54-ФЗ «О применении ККТ» организации и ИП обязаны применять онлайн-кассу и выдавать чеки ПРИ РАСЧЕТАХ.

В понятие РАСЧЕТЫ для целей 54-ФЗ входит:
— прием и выплата денежных средств;
— наличными деньгами или в безналичном порядке;
— за товары, работы, услуги;
— предварительной оплаты;
— зачет авансов;
— предоставление и погашение займов для оплаты товаров, работ, услуг;
— предоставление или получение иного встречного предоставления за товары, работы, услуги.

Учитывая взаимосвязанные положения 54-ФЗ, отгрузка с отсрочкой — это предоставление займа товаром. Письмо Минфина РФ от 11 июля 2017 г. N ЕД-3-20/4686@.

Дополнительные материалы к задаче №2 про онлайн-кассу :

Задача №3. Пособие по временной нетрудоспособности

Сотрудник Соколов представил в бухгалтерию больничный лист за период с 18.02.2021 по 22.02.2021.

Его заработная плата составила:
2019 — 630 017 руб.
2020 — 1 125 211 руб.
2021 (с 01.01.2021 по 31.01.2021) — 118 147 руб.

Трудовой стаж — 7 лет

Рассчитайте размер пособия, налоги и составьте бухгалтерские проводки. Сотрудник является налоговым резидентом РФ.

Дополнительные материалы к задаче №3 по теме Заработная плата :

Задача № 4. Продажная цена и себестоимость

Себестоимость составляет 80% от продажной цены, а компонент N составляет 8% от всей себестоимости.

Цена компонента N выросла на 300%.
На сколько процентов нужно поднять цену, чтобы доля себестоимости в цене продажи сохранилась?

Ответ:
Ответ: 24,00% Можно рассчитать двумя способами:

Способ №1. Прямым счетом.
Принимаем продажную цену до повышения за 100 рублей и рассчитываем новую цену и процент изменения:

Задача №5. Импорт

Российская организация приобрела в Польше партию товаров для перепродажи.
Стоимость партии по контракту — 30 000 EUR.
Ввозной НДС — 20%, таможенная пошлина — 10%, таможенный сбор составил 12 500 руб.

Были совершены следующие операции:
19.01.2021 — предоплата поставщику 90%
26.01.2021 — оплата таможенных платежей, регистрация таможенной декларации, проставление отметки Выпуск разрешен на ГТД, переход права собственности на товар
28.01.2021 — окончательный расчет с поставщиком

Составьте проводки по расчетам с поставщиком, формированию себестоимости и отражению НДС.
Рассчитайте себестоимость партии по данным бухгалтерского учета.

Курс EUR (по данным ЦБ):
19.01.21 89,3304
26.01.21 81,1458
28.01.21 91,2486

Дополнительные материалы к задаче №5 по теме Импорт :

Задача №6. Расходы на УСН

Компания на УСН, объект налогообложения: доходы минус расходы.
За 1 квартал 2021 года были совершены следующие операции:

1) Оплачено и введено в эксплуатацию основное средство — 1 361 120
2) Начислена амортизация — 32 408
3) Оплачены и оприходованы товары — 810 000 (из них: 105 000 — остались на остатке, 705 000 — реализованы)
4) Оплачены и оприходованы материалы для хозяйственных нужд офиса — 32 000 (из них: 17 300 — остались на остатке, 14 700 — использованы)

Какую сумму можно принять в расходы для целей расчета единого налога по УСН за 1 квартал 2021?

Дополнительные материалы к задаче №6 про расходы на УСН :

Задача № 7. Расчет НДС (1 квартал 2021)

Ниже представлены оборотно-сальдовые ведомости компании-плательщика НДС за 1 квартал 2021 по счетам 62 и 60 в разрезе субсчетов.

На основании этих данных рассчитайте сумму НДС к уплате (или возмещению) за 1 квартал 2021 и составьте анализ счета 68.02 (НДС).

Все операции облагаются НДС по ставке 20%, все счета-фактуры от поставщиков получены (в т.ч. и авансовые), и у организации есть право на налоговый вычет. Все поставщики применяют общий режим налогообложения.

На счетах 60 и 62 отражены только стандартные операции, связанные с предоплатой, отгрузкой, поступлением, зачетом предоплаты и оплатой за ранее поставленные товары.

Дополнительные материалы к задаче №7 «Расчет НДС» :

Задача №8. Точка безубыточности (продажи через интернет)

Организация ведет продажи бытовой техники через интернет, работает на упрощенной системе налогообложения, объект: доходы минус расходы.
Ежемесячные затраты на содержание офиса составляют 810 000 руб.
Наценка на покупную цену составляет 20%.

Какую выручку нужно получить в месяц, чтобы прибыль была равна нулю?

Дополнительные материалы к задаче №_ про ___ :

Задача №9. С кем банк расторгает договор

В последнее время в практике компаний все чаще происходят ситуации, когда банк отказывает в проведении операции, расторгает договор банковского обслуживания или просит юр. лицо закрыть счет в банке без объяснения причин.

Две компании: Лион и АРКС обслуживаются в одном банке. С одной из них банк расторгает договор банковского счета и ссылается на правовые основания в соответствии со 115-ФЗ.

С кем и почему банк расторгает договор? Какие из перечисленных операций несут в себе потенциальные риски?

Операции по счету за текущий месяц представлены ниже:
Лион
12.09 – в банк было направлено поручение на перевод денежных средств на счет ИП за услуги 320 000, но отдел финансового мониторинга банка запросил договор и документы, подтверждающие факт оказания услуг. Руководитель компании не захотел представлять договор и в итоге отказался от проведения операции и перевел сумму с личной карточки
14.09 – перевод собственных средств на счет в другом банке 500 000
15.09 – снятие с корпоративной карты 150 000
16.09 – снятие с корпоративной карты 150 000

АРКС
1.09 – внесены денежные средства учредителем на пополнение оборотных средств: 40 000 (основание: решение единственного участника)
04.09 — банк отказал в проведении операции по счету, перечисление беспроцентного займа 350 000 в связи с тем, что договор не был представлен в срок по запросу банка
12.09 – возврат средств покупателю в связи с расторжением договора 470 000 (основание: доп.соглашение, письмо об изменении реквизитов)
15.09 – банк отказал в проведении операции по счету: возврат средств покупателю в связи с расторжением договора 320 000 (основание: доп.соглашение, письмо об изменении реквизитов)

Ответ:
Банк вправе расторгнуть договор с АРКС, потому что 2 раза отказал в проведении операций в течение календарного года.

В соответствии с Федеральным законом 115-ФЗ «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» от 07.08.2001 банк вправе расторгнуть договор банковского счета с клиентом в случае принятия в течение календарного года двух решений об отказе в проведении операций по распоряжению клиента (статья 7, пункт 5.2, абзац 2).

Основанием для такого решения может стать (115 –ФЗ Статья 7 п.11):

1. Не предоставление документов по сделке в банк на основании запроса банка

2. Возникновение подозрений у сотрудников банка на основании представленных документов

Положение о требованиях к правилам внутреннего контроля кредитной организации в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» (утв. Банком России 02.03.2012 N 375-П, ред. от 28.07.2016) расширило перечень оснований (пункт 6.3):

3. кредитная организация затруднилась сделать вывод об очевидном экономическом смысле сделки. Опять речь идет лишь о субъективном мнении сотрудников банка.

4. Проведение клиентом систематически или в значительных объемах операций, которые имеют признаки, указывающие на необычный характер сделки. Перечень признаков (сделок) приведен в Приложении к Положению о требованиях к правилам внутреннего контроля кредитной организации в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» (утв. Банком России 02.03.2012 N 375-П, ред. от 28.07.2016). Этот перечень очень большой, в частности, все операции, приведенные в задании, включены в него.

Решение о том, сколько нужно провести подобных операций, чтобы они носили систематический характер или какой объем считать значительным, принимается субъективно сотрудником отдела финансового мониторинга банка.

5. В случае если клиент не представил актуальную информацию о местонахождении организации или о ее бенефициарном владельце (то есть бездействовал, чем воспрепятствовал кредитной организации обновить сведения, полученные в результате идентификации.

6. Иные факторы, самостоятельно определяемые кредитной организацией: например, налоговая нагрузка до 0,9% от оборота и незначительно превышающая.

Лучший формат для резюме в 2021 году

Создать привлекательное резюме можно разными способами: написать самостоятельно в программе Microsoft Word, загрузить шаблон в Гугл Документах, воспользоваться онлайн-конструктором. Независимо от выбранного варианта, при заполнении бланка рекомендуем обращать внимание на следующие моменты:

1. Поля. Старайтесь выбрать одинаковые поля со всех четырех сторон документа. Оптимальный размер — 2-2,5 см.
2. Междустрочный интервал. Используйте полуторный интервал. Если информации для резюме достаточно много, допускается применение одинарного.
3. Баланс свободного пространства. Структурируйте документ, разбейте его на блоки. Следите за тем, чтоб текст не был «полотном». Не перегружайте резюме.
4. Заголовки. Для выделения названий разделов допускается увеличение размера шрифта и применение прописных букв. Отступ между заголовком и текстом блока должен быть небольшим.
5. Графика. Умеренное использование инфографических элементов, например, иконок для обозначения мессенджеров, придаст резюме оригинальности и позволит сэкономить место для важной информации.
6. Фото. Добавлять фотографию или нет — здесь все зависит от требований работодателя и желания соискателя. Однако ее наличие упрощает визуальное знакомство с кандидатом и позволяет рекрутеру лучше запомнить человека. Снимок должен быть сделан в нейтрально-деловом стиле.
7. Длина. Резюме лучшие образцы 2021 года, представленные на сайте MyResume, необъемные. Идеально, если и ваша анкета будет не более 1-2 страниц. Перед подготовкой документа подумайте, какая информация важна, что можно опустить, и как правильно расставить акценты, чтобы за считаные секунды привлечь внимание рекрутера.
8. Лаконичность. Не включайте в резюме повторяющуюся информацию. Если вы указывали, что работали с программой 1С:Бухгалтерия на последнем месте, то, описывая предыдущий опыт, упоминать об этом не стоит.

Какой шрифт используется в лучших образцах резюме 2021

Эксперты расходятся во мнении, какой стиль шрифта предпочтительнее использовать для заполнения анкеты. Например, одни HR-специалисты категорически не рекомендуют применять Times New Roman, другие, напротив, считают его одним из самых лучших. Лидирующие позиции занимает Arial — он не имеет засечек и легко воспринимается. Второй по популярности — Calibri. Удобочитаемыми считаются также Raleway, Cambria, Roboto, Garamond, Helvetica, Bookman Old Style.

В образцах лучших резюме 2021 года применены размеры шрифта 10-12 Пт.

При выборе шрифта помните, что менеджеру по найму нужно быстро ознакомиться с содержанием, и при этом не отвлекаться на необычное написание. Текст должен одинаково хорошо читаться как с экрана компьютера, так и с листа.

В лучших резюме на работу образца 2021 года используются шрифты как с засечками, так и без. В своем документе не бойтесь экспериментировать. Заполните все блоки и прочтите написанное. Оцените, не утомляет ли текст глаза, не «прыгают» ли строки. Если вам трудно сосредоточиться на чтении, поменяйте шрифт.

Преимущества резюме, созданных в онлайн-конструкторе, заключаются не только в том, что они разработаны специалистами в области HR и отвечают всем требованиям современного делового этикета. Готовый документ можно скачивать в формате PDF или же поделиться прямой ссылкой на заполненный шаблон по email, в мессенджерах и соцсетях.

Определяем срок хранения исходя из того, к каким приказам относится приказ об утверждении должностной инструкции — по основной деятельности; хранится постоянно или до ликвидации организации (для компаний, не являющихся источниками комплектования госархивов) (п. 19 Перечня, утвержденного Федеральным архивным агентством 20.12.2019). Индивидуальные ДИ должны храниться в личных делах работников 75 лет, если утверждены до 01.01.2003, и 50 лет, если после. Типовые ДИ хранятся 3 года после их замены новыми (пункты 442, 443 Перечня типовых управленческих архивных документов, утвержденного приказом Росархива №236 от 20.12.2019).

В 1998 году закончила СПбГИК (информационный менеджмент), в 2001 — ЛИМТУ «Юридические аспекты кадровой работы», в 2008 — СПбГУЭФ ВЭШ, управление персоналом. Опыт начальником отдела кадров в банке, СМИ, на производстве. Оказываю услуги по КДП (аутсорсинг).